最新平均工资出炉！@扬州人，你拖后腿了吗？

转眼就到了六月底

不觉间2024年已经过半

大家的钱包都还好嘛？



不知道各位小伙伴们

辛苦工作一年能存下来多少钱

在过去的一年里

收入水平又在哪个段位？



就在昨日（6月26日）上午

江苏省统计局发布了

2023年江苏省城镇单位就业人员

平均工资数据

快来和小编一起看看

自己的收入

有没有“被平均”吧~

平均工资出炉！

哪些行业最赚钱？

据数据显示，2023年

江苏省城镇非私营单位就业人员

年平均工资为125102元

其中在岗职工

年平均工资为127620元

城镇私营单位就业人员

年平均工资为75088元



所以大家的工资

都达到平均值了吗？

看到这些数字

小编只能流下心酸的泪水

再多问一句

究竟是谁在跟你们平均！？



相信有不少小伙伴也在好奇

各个行业的平均工资是什么情况

一起来和小编看看

2023年城镇单位分行业门类

就业人员年平均工资

↓↓↓



收入水平较高

在城镇非私营单位中，平均工资前三的行业为金融业，信息传输、软件和信息技术服务业，电力、热力、燃气及水生产和供应业，分别达到了216999元、196104元和171988元。

在私营单位中，平均工资前三的金融业，采矿业，信息传输、软件和信息技术服务业，分别达到了137648元、116212元和110384元。

看了这些统计，才知道

“工资一平均，个个是精英”

这话一点不假

一起来了解一下

平均工资是如何统计的吧！

平均工资

是指在报告期内单位发放工资的人均水平

计算公式

平均工资 = 报告期工资总额/报告期平均人数

值得注意的是，工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分以及房费、水电费等。不论是计入成本的还是不计入成本的，不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的，均应列入工资总额的计算范围。

除此之外，劳动工资统计主要统计

法人单位的就业人员和工资情况

个体就业人员、自由职业者等

非单位就业人员不在统计范围内

所以小伙伴们

千万不要因为平均工资

怀疑自我，感到焦虑哦！

即将截止！

事关收入，抓紧办理！

小伙伴们注意啦！

2023年度个人所得税

综合所得汇算清缴截止已进入倒计时

还没操作的朋友们抓紧啦~

根据国家税务总局发布的《关于办理2023年度个人所得税综合所得汇算清缴事项的公告》，2023年度个税汇算办理时间为2024年3月1日至6月30日。

如果纳税人有在2023年发生、符合条件的3岁以下婴幼儿照护、子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或住房租金、赡养老人专项附加扣除，可以在汇算期间填报或补充扣除。

据悉，今年以来

税务部门已经通报多起

未依法办理个人所得税

综合所得汇算清缴案件

在此，小编友情提醒

大家记得检查以前年度是否存在

应当办理汇算清缴而未办理

申报缴税不规范

取得应税收入未申报等情形

并抓紧补正！

税务部门提醒

依法如实办理汇算是纳税人的义务，如果您存在应办理未办理汇算等涉税问题，税务机关会进行提示提醒，并通过电子或书面等方式发送税务文书，提醒督促纳税人整改。

对于拒不整改或整改不彻底的纳税人，税务机关将依法进行立案检查，在征收滞纳金的基础上加处罚款，同时纳入税收监管重点人员名单，对其以后3个纳税年度申报情况加强审核，并在其个人所得税纳税记录中予以标注。

那么有哪些人

需要办理此次汇算呢？

一起来看

↓↓↓

依据个人所得税法及其实施条例等相关规定，需要办理年度汇算的情形分为以下几类：

第一类是预缴税额高于应纳税额，需要申请退税的纳税人。依法申请退税是纳税人的权利。只要纳税人预缴税额大于纳税年度应纳税额，就可以依法申请年度汇算退税。

第二类是预缴税额小于应纳税额，应当补税且补税金额超过400元的纳税人。

第三类是因适用所得项目错误或者扣缴义务人未依法履行扣缴义务，造成2023年少申报或者未申报综合所得的纳税人，应当依法据实办理汇算。

应退或应补税额=[(综合所得收入额-60000元-“三险一金”等专项扣除-子女教育等专项附加扣除-依法确定的其他扣除-符合条件的公益慈善事业捐赠)×适用税率-速算扣除数]-已预缴税额

距离6月30日还有三天

还没有完成的朋友抓紧啦！

下载登录个人所得税App

即可检查办理哦！

大家去年的工资

都达到江苏省的平均线了吗？

欢迎来留言区和小编交流！